Powiatowy Urząd Pracy w Piotrkowie Trybunalskim - Dostęp do informacji publicznej

Udostępnianie informacji publicznych, znajdujących się w posiadaniu Powiatowego Urzędu Pracy w Piotrkowie Trybunalskim.

1. Dane zgromadzone w rejestrach publicznych prowadzonych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Piotrkowie Trybunalskim, udostępnia się każdej zainteresowanej osobie, na podstawie ustawy z dnia 06 września 2001 roku o dostępie do informacji publicznej (Dz.U. z 2020r. poz. 2176 z późn. zm.).
2. Dane zgromadzone w rejestrach publicznych udostępnia się na warunkach, w sposób, w zakresie i w terminie określonym w przepisach, na których podstawie rejestr jest prowadzony, a jeżeli przepisy te nie określają terminu – dane udostępnia się nie później niż w ciągu 14 dni od dnia doręczenia wniosku o ich udostępnienie.
   W przypadku, gdy informacja nie może być udostępniona w terminie określonym wyżej, Powiatowy Urząd Pracy w Piotrkowie Trybunalskim powiadamia wnioskodawcę w terminie 14 dni od daty złożenia wniosku o powodach opóźnienia oraz o terminie, w jakim informacja publiczna zostanie udostępniona. Termin ten nie może być dłuższy niż 2 miesiące od daty wpływu wniosku do Powiatowego Urzędu Pracy w Piotrkowie Trybunalskim.
3. Dane udostępnia się na wniosek spełniający wymagania określone w § 2 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 27 września 2005 r. w sprawie sposobu, zakresu i trybu udostępniania danych zgromadzonych w rejestrze publicznym (Dz.U. z 2018r. poz. 29).
4. Wniosek o udostępnienie i nformacji publicznej winien zawierać określenie:
   1) podmiotu ubiegającego się o udostępnienie informacji publicznej,
   2) danych teleadresowych wnioskodawcy,
   3) przedmiotu wniosku,
   4) sposobu lub formy udostępnienia informacji publicznej.
5. Udostępnienie następuje w formie zgodnej z wnioskiem, o ile środki techniczne, którymi dysponuje Powiatowy Urząd Pracy w Piotrkowie Trybunalskim, umożliwiają przekazanie w sposób o jaki wnioskował uprawniony. Jeżeli rejestr publiczny nie może być udostępniony w formie zgodnej z wnioskiem uprawnionego, Dyrektor PUP decyduje o innej formie udostępnienia.
6. Wniosek można złożyć:
   1) osobiście w Powiatowym Urzędzie Pracy w Piotrkowie Trybunalskim, 
   2) pocztą tradycyjną na adres: Powiatowy Urząd Pracy, ul. Dmowskiego 27, 97-300 Piotrków Trybunalskim,
   3) poprzez platformę ePUAP,
   4) pocztą elektroniczną na adres: lopi@puppiotrkow.pl; lopi@praca.gov.pl.
7. Wniosek o udostępnienie informacji publicznej może zostać zrealizowany w następujący sposób:
   1) udostępnienie informacji publicznej w formie określonej we wniosku,
   2) decyzja administracyjna o odmowie udostępnienia informacji publicznej,
   3) decyzja administracyjna o umorzeniu postępowania o udostępnienie informacji publicznej.
   Do decyzji o odmowie udostępnienia informacji publicznej oraz do decyzji o umorzeniu postępowania o udostępnienie informacji publicznej stosuje się przepisy Kodeksu postępowania administracyjnego. 
   Od decyzji przysługuje odwołanie do Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Piotrkowie Trybunalskim ul. J. Słowackiego 19, 97-300 Piotrków Trybunalskim, złożone za pośrednictwem Starosty Powiatu Piotrkowskiego, z którego upoważnienia działa Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Piotrkowie Trybunalskim,  w terminie 14 dni od dnia doręczenia decyzji.  Odwołanie należy złożyć w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Piotrkowie Trybunalskim, ul. Dmowskiego 27.

Podstawa prawna:

1. Ustawa z dnia 6 września 2001 roku o dostępie do informacji publicznej (Dz.U. z 2020r. poz. 2176 z późn. zm.).
2. Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 roku - Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2021r. poz. 735 z późn. zm.).

Ponowne wykorzystywanie udostępnionej lub przekazanej informacji publicznej realizowane jest na podstawie ustawy z dnia 11 sierpnia 2021 roku o otwartych danych i ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego (Dz.U. 2021r. poz. 1641).